+7 (499) 653-60-72 Доб. 817Москва и область +7 (800) 500-27-29 Доб. 419Федеральный номер

Обеспечить доставку сотрудников

ЗАДАТЬ ВОПРОС

Обеспечить доставку сотрудников

Трудовой кодекс РФ обязывает работодателя осуществлять доставку сотрудников только в случае вахтового метода работы. Поэтому в данном случае этот вопрос должен регулироваться индивидуальным трудовым договором или Правилами внутреннего трудового распорядка. Этот вопрос может быть урегулирован либо в Вашем трудовом договоре, индивидуально с Вами, либо в коллективном договоре , а также в зависимости от сферы деятельности работодателя, как вариант, в межотраслевых соглашениях что маловероятно. На законодательном уровне этот вопрос не урегулирован. При заключении трудового договора необходимо было внести такой пункт, если такие условия отсуствуют во внутренних документах.

Дорогие читатели! Наши статьи рассказывают о типовых способах решения юридических вопросов, но каждый случай носит уникальный характер.

Если вы хотите узнать, как решить именно Вашу проблему - обращайтесь в форму онлайн-консультанта справа или звоните по телефонам, представленным на сайте. Это быстро и бесплатно!

Содержание:

Содержание страницы Правовое обеспечение Как можно организовать доставку Доставка — это расход Налоговый учет трат на доставку персонала Отражение доставки персонала в бухучете.

Доставляем сотрудников на работу/с работы

Когда предприятие расположено на краю света или режим его работы такой, что на общественном транспорте добраться к началу смены уехать домой после ее окончания нереально, чуть ли не единственный способ обеспечить присутствие сотрудников на рабочих местах — организовать их доставку до работы и обратно.

Благо вариантов такой доставки предостаточно. Давайте же выясним, какие налоговые последствия ожидают при этом как само предприятие, так и его работников. Доставляем работников собственным транспортом. А значит, НДФЛ в этом случае не удерживается. Соответственно ВС также удерживать не нужно см. К большой радости, его тоже нет. Ведь расходы на перевозку работников к месту работы как собственным, так и арендованным транспортом не включаются в фонд оплаты труда за исключением зарплаты водителей п.

Доставляем работников с помощью перевозчика. Предположим, что ваш перевозчик — частный предприниматель. Если он работает на общей системе налогообложения, то, чтобы не облагать его доход НДФЛ, ВС и ЕСВ, вам придется заручиться копией документа, который подтверждает госрегистрацию такого лица как субъекта предпринимательской деятельности и в котором указаны виды его деятельности т.

В противном случае облагаете такой доход в общем порядке как доход обычного физлица. Но для неудержания ЕСВ с дохода единоналожника копию извлечения из ЕГР с указанием видов его деятельности все равно получать необходимо. Это может быть печатная копия бумажного извлечения, распечатка электронного извлечения или электронная копия электронного извлечения. Таблица 1. Учет расходов на доставку работников. Содержание хозяйственной операции. Доставка работников служебным транспортом. Получены ГСМ от подотчетного лица составлен авансовый отчет.

Отражен налоговый кредит по НДС на дату подачи авансового отчета. Выплачена зарплата водителю на карточный счет в банке грн. Перечислены перевозчику средства в оплату транспортной услуги. Для компенсации работникам стоимости проезда общественным транспортом или такси понадобятся подтверждающие документы билеты, талоны, чеки пополнения карточек метрополитена, квитанции об оплате проезда и т.

Ясно как белый день, что такие расходы — персонифицированные и будут для работника налогооблагаемым доходом. Каким именно?

Считаем, что зарплатой. Ведь п. ВС с такой выплаты также придется удержать. А вот для целей ЕСВ сумма компенсации работникам стоимости проезда на работу с работы — однозначно зарплата см. Следовательно, от начисления ЕСВ никак не уйти. Оклад инженера отдела автоматизированных систем управления производством — грн. В соответствии с Положением о заработной плате, утвержденным на предприятии, всем работникам инженерно-технического отдела предприятия компенсируются расходы на проезд общественным транспортом.

Фактическая сумма компенсации проезда составляет ,20 грн. В бухгалтерском учете компенсацию работнику стоимости проезда отражаем так, как показано в табл. Таблица 2. Учет компенсации работникам стоимости проезда. Бухгалтерский учет.

Начислена работнику заработная плата за месяц грн. Перечислена сумма зарплаты с учетом суммы компенсации на картсчет работника. Компенсируем работнику стоимость ГСМ. Часто работники добираются на работу на личном транспорте. В такой ситуации работодатель вполне может компенсировать работнику стоимость ГСМ. Расходы на доставку в учете предприятия. Налог на прибыль. Объект обложения налогом на прибыль благодаря п.

А в бухучете расходы на перевозку работников к месту службы и обратно предприятие признает в том отчетном периоде, в котором их осуществило. По крайней мере если речь не идет об основных средствах, которые в случае нехозяйственности использования нужно переводить в непроизводственные.

Имеются в виду: приказ руководства предприятия, путевые листы и т. По нашему мнению, нет. И хотя она может быть неперсонифицированной например, в случае аренды автобуса и т. А как мы уже сказали выше, аналогичную точку зрения ранее занимали и налоговики, обращая внимание, что расходы на перевозку работников предприятия до места работы можно считать связанными с хозяйственной деятельностью.

При условии, что необходимость таких расходов предусмотрена коллективным или трудовым договором , а также при наличии документов , подтверждающих такую связь. Хорошо бы теперь позаботиться и о физической форме сотрудников. Как раз об этом — наша следующая статья. Наши сайты: iFactor Электронные версии бухгалтерских журналов FactorAcademy Дистанционное обучение на онлайн-курсах в различных направлениях Бухгалтер Всё о бухгалтерском учете, налогообложении и отчетности Бухгалтер.

Регистрация Войти Выход. Меню Меню. Рус Укр. Обратная связь. Связаться с нами. Позвоните нам: Перезвоните мне. Вопросы по работе сайта: support id. Отзывы и пожелания: feature. Присоединяйтесь к сообществам. Отключите Adblock Реклама помогает нам писать для вас полезные статьи на актуальные темы. В избранном В избранное. Костенко Нина, эксперт по вопросам оплаты труда, Нестеренко Максим, налоговый эксперт. Работодатели, чьи производственные мощности, офисы или торговые точки расположены в плохой транспортной доступности, в качестве приятной составляющей соцпакета предлагают своим работникам доставку к месту работы и обратно.

Вы тоже готовы организовать трансфер для сотрудников? Тогда разбираемся в нюансах вместе! Доставляем работников с помощью перевозчика Предположим, что ваш перевозчик — частный предприниматель.

Дт Кт 1 Начислена работнику заработная плата за месяц грн. Расходы на доставку в учете предприятия Налог на прибыль. Суммы компенсации работникам ГСМ включаются в фонд оплаты труда.

Оформи подписку и читай все Подписаться на журнал. Печатать фрагмент. Следующая публикация. Похоже, что вы используете блокировщик рекламы : Чтобы пользоваться всеми функциями сайта, добавьте нас в исключения! Как отключить. Контакты: г. Харьков, , ул. Сумская, а тел. Мы используем cookie-файлы, чтобы сделать сайт максимально удобным для вас и анализировать использование наших продуктов и услуг, чтобы увеличить качество рекламных и маркетинговых активностей. Узнать больше о том, как мы используем эти файлы можно здесь.

Сумма, грн. Списаны ГСМ на расходы на основании путевого листа. Начисление амортизации транспортного средства. Начислена амортизация транспортного средства за месяц.

Доставка сотрудников

Работодатель обязан обеспечить нормальные условия для выполнения работниками норм выработки. Это предусмотрено статьей Трудового кодекса. Тем не менее доставку сотрудников на работу порой сложно обосновать, если у налоговых инспекторов возникают претензии. Рассмотрим расходы на доставку сотрудников в части налога на прибыль и НДС.

Доставка сотрудника до дома в ночное время

К сожалению, подобное требвоание не регламентируется федеральным законодательством. В соовтетствии со ст. Обычно такие нормы прописываются в отдельных положениях или коллективных договорах. Советую их внимательно изучить. Если по ним предусматривается обеспечение доставки после работы до конкретного места или по месту жительства работников, то Вы вправе требовать их соблюдения.

Реально ли это? Начнем с того, что, по мнению Минфина, организация может учесть расходы на доставку сотрудников, только если одновременно соблюдаются два услови я п. Не так давно московский суд отверг доводы налоговиков о нецелесообразности расходов на доставку рабочих ввиду нахождения стройплощадок близко от метро и автобусных остановок. При этом суд признал технологической особенностью производства тот факт, что в процессе строительных работ одежда рабочих сильно загрязняется, при этом на стройплощадке им негде переодеться и принять душ. Постановлением Правительства Москвы от

Тема: Новое в порядке исчисления и уплаты страховых взносов в государственные внебюджетные фонды в году.

Когда предприятие расположено на краю света или режим его работы такой, что на общественном транспорте добраться к началу смены уехать домой после ее окончания нереально, чуть ли не единственный способ обеспечить присутствие сотрудников на рабочих местах — организовать их доставку до работы и обратно. Благо вариантов такой доставки предостаточно. Давайте же выясним, какие налоговые последствия ожидают при этом как само предприятие, так и его работников. Доставляем работников собственным транспортом.

Доставка сотрудников на работу

Если содержать собственный служебный транспорт накладно, а доставлять сотрудников к месту работы нужно, выгодным и удобным решением становится обращение к надежному и ответственному перевозчику. Обратившись к нам, вы решите проблему перевозки персонала без ущерба для производственного процесса. Мы гарантируем:. Мы предлагаем автобусы для перевозки от 11 до 40 человек, а значит, к нам могут обращаться владельцы и небольших компаний, и крупных предприятий.

Нередко работодатель организует доставку своих сотрудников на работу. Осуществляется такая доставка с исполь-зованием собственного транспорта либо транспортной организацией, с которой заключается специальный договор.

Доставка Сотрудников

Доставка сотрудников до места работы и обратно — современная услуга для предприятий, которые хотят обеспечить комфорт своим сотрудникам, а также заботятся о корпоративной дисциплине, ведь московские пробки, а также неудобства в столичном метро в час-пик стали серьезной проблемой. Наша транспортная компания предлагает умные решения, которые помогут эффективно решить эту проблему. Комментарии к заказу. Доставка Сотрудников. Если для вашего предприятия важно соблюдение точного выхода персонала в смену. Судите сами: когда есть бесплатный автобус, удобно подвозящий прямо к офису, люди будут стремиться на него успеть, а значит, будут на работе вовремя.

Доставка сотрудников на работу за счет компании

Поэтому на практике (в суде), в случае не явки в первый раз дело откладывается. В случае не явки во второй раз дело рассматривается в отсутствии виновника. Кроме этого вы вправе написать заявление в котором изложить все обстоятельства дела (на ваш взгляд) и попросить рассмотреть дело в ваше отсутствие. Желательно еще дописать в заявлении все смягчающие обстоятельства которые могут повлиять на тяжесть наказания.

Доставка сотрудников до места работы и обратно – современная услуга для предприятий, которые хотят обеспечить комфорт своим сотрудникам.

Как организовать и учесть доставку сотрудников к месту работы и обратно

К несчастью, с увеличением количества машин, участились и случаи ДТП. У нас вы можете получить консультацию авто юриста бесплатно. Юрист по ДТП ответит на вопросы, связанные с ДТП, укажет на порядок необходимых действий, посоветует, как лучше поступить, если вы стали участником ДТП.

Так же автоюрист специализируется на обжаловании неправомерных действий сотрудников ГИБДД, которые, к сожалению, нередки.

Доставка сотрудников до работы и обратно: учет без страха и упрека

Достаточно просто задать вопрос, как можно подробнее описав свою проблему, выбрать тип консультации: бесплатная или платная. Платная консультация юриста - получение гарантированного ответа в течение часа, доступен выбор нескольких юристов с альтернативными мнениями на ваш вопрос.

Телефон, как средство связи и коммуникации весьма давно вошло в деловой оборот юристов и правоведов. Перед консультацией также можно по телефону направить имеющиеся сканы и фотографии документов, а также направить смс с подробной сложившейся ситуации, требуемой юридического решения, так и конкретных вопросов, проблем и задач, которые необходимо поставить перед юристом. Юрист, который владеет оперативной информацией, может быстро и качественно провести юридический анализ сложившейся ситуации, принять правые формы и меры защиты, а также грамотно разрешить спор или конфликт, а также привести полную и объемную юридическую консультацию.

Личный прием является важной частью работы современного специалиста в области права в рамках общей юридической практики, а также формы взаимодействия с клиентом.

Так все позже и произошло. А что такое жизнь?.

Помогите нам, очень прошу. У дочери не ладится личная жизнь. Почему это происходит со моной. Стараюсь жить по совести.

ВИДЕО ПО ТЕМЕ: ЗАПРЕДЕЛЬНОЕ ХАМСТВО СОТРУДНИКОВ pojlov.ru (МОСКВА)
Комментарии 4
Спасибо! Ваш комментарий появится после проверки.
Добавить комментарий

  1. Ерофей

    Двояко понимается как то

  2. Алиса

    неа, клевая,

  3. Степанида

    Может восполнить пробел...

  4. chavensio

    Какие нужные слова... супер, великолепная идея